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【高時給】早番でも11:30出勤で朝はゆったり♪六本木の高級ホテル内・スタイリッシュな中国料理レストラン

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  1. 求人ID

    56683-00

  2. 給料

    時給 1,800円〜

  3. 給与詳細

    時給1,800円
    試用期間:1か月
    試用期間条件:無

  4. 職種

    【高時給】早番でも11:30出勤で朝はゆったり♪六本木の高級ホテル内・スタイリッシュな中国料理レストラン

  5. 所在地

    東京都港区

  6. 勤務地詳細

    【最寄り駅】
    (都営大江戸線)六本木

  7. 雇用形態

    派遣

  8. 勤務形態

    シフト制

  9. 勤務時間

    【シフト】

    ①11:30〜20:30
    ②12:00〜21:00

    実働8:00時間/休憩60分

    【勤務形態】
    シフト制

    【休日】
    週休2日

    【残業】
    10時間/月

    続きを見る

  10. 福利厚生

    健康保険|厚生年金|雇用保険|労災保険|教育制度

  11. 案件種類

    派遣

仕事内容

六本木にあるラグジュアリーホテル内のレストランにて、
サービス業務全般をお任せします。
四大中国料理に加え、トリュフ小籠包などのモダンな点心、活魚を使った演出など、
本格的かつ創造的な料理を提供する気品あふれる空間です。
大切な人との特別な時間を過ごされるお客様へ、
心温まる一流の「おもてなし」を提供しませんか?

【具体的な業務内容】
・ゲストの温かいお出迎えと、お見送り
・オーダーテイク(ご注文のお伺い)
・ドリンクの作成
・出来上がったお料理やドリンクのご提供
・テーブルセッティング
・その他関連業務
など

【勤務時間】
11:30〜22:00 の間でシフト制
(実働8時間 / 休憩60分)
★早番シフト例:11:30〜20:30
※早番でもお昼前からのゆったりスタートです!

【給与】
時給:1,800円

【ここで身につく一生モノのスキル・知識】
ワンランク上のサービス技術や専門知識を働きながら学べる環境です。
・実践的な英会話力(外国人ゲスト多数!)
・洗練されたテーブルマナー
・高級食材(肉、魚、野菜など)や中国四大料理の知識
・お酒(ワイン、日本酒、リキュール、ウィスキーなど)やお茶(中国茶、日本茶、紅茶)の知識
・食器に関する知識

【こんな方を歓迎します!(求める人物像)】
★ホスピタリティマインド:お客様を喜ばせることに熱意を持ち、ニーズを考えて行動できる方
★チームワーク:広い視野を持ち、仲間と協力し合って働ける方
★オープンマインド:誰とでも分け隔てなく、お客様と仲間を尊重し誠実に接することができる方
★チャレンジスピリット:環境の変化に柔軟に対応し、失敗を恐れず熱意を持って挑戦・成長できる方

アピールポイント

【高時給&朝はゆったり通勤】
 時給1,800円でしっかり稼げる好条件!
 早番でも11:30スタートなので、満員電車を避けて快適に通勤できます。
【洗練された特別な空間】
 ニューヨークの気鋭デザイナーが手掛けた、
 「深紅」を基調とするスタイリッシュで邸宅のような空間です。
【語学力が活かせるグローバルな環境】
 英語などの語学スキルを活かして働きたい方、実践的な会話力を磨いていきたい方に最適です。
【手厚いフォロー体制】
 派遣ならではの高待遇に加え、専任の担当者があなたをしっかりサポート。
 就業中の悩みごとやトラブルも気軽に相談できるので安心です。

担当者からのコメント

≪your smile、 my happiness≫ ・あなたの笑顔があるから幸せになれる。あなたの笑顔のために・ 上質なホスピタリティは、人と企業の魅力を最大に引き出す。 わたしたちは多様な業種でのアウトソーシングを展開する 【ワールドホールディングス】と 人材育成に関する知見と豊富なネットワークを持つ 【JTB】が手を組みツーリズムマーケットに特化した “ホスピタリティアウトソーシング”を 実現する総合人材サービス会社です。

●ホスピタリティアウトソーシングとは?●
JTB コミュニケーションデザインが30年かけて蓄積した 人材育成のノウハウで育成された高いホスピタリティを有した人材によって、 他社とは異なるホスピタリティの高いサービスの提供を実現します。 当社は、JTBが培った人材育成プログラムをもとに 安心して就業し、そして成果を出していくための教育を一番の強みとしています。 また安心して勤務いただくためのフォローアップ体制に 「こまめな面談、連絡による状況把握と対応」を行うことを全担当者が実践しております。 そのためスタッフの皆さまが、イキイキと活躍できるよう全力でサポートいたします!

受動喫煙対策の有無

有(屋内喫煙専用室設置)

採用後の転勤の有無

採用後の業務内容の変更範囲

案件更新日

2025-10-28

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