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日本や東京の素晴らしさを世界に伝える観光ボランティアのサポート

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  1. 求人ID

    52141-00

  2. 給料

    時給 1,750円〜

  3. 給与詳細

    時給1,750円

  4. 職種

    日本や東京の素晴らしさを世界に伝える観光ボランティアのサポート

  5. 所在地

    東京都港区

  6. 勤務地詳細

    【最寄り駅】
    (公園都市線)三田

  7. 雇用形態

    派遣

  8. 勤務形態

    日勤専属

  9. 勤務時間

    【シフト】

    ①09:00〜18:00

    実働8:00時間

    【勤務形態】
    シフト制
    土日祝含む週5日勤務

    【休日】
    週休二日制

    続きを見る

  10. 福利厚生

    健康保険|厚生年金|雇用保険

  11. 案件種類

    派遣

  12. 応募後の流れ

    1.応募:『WEBで応募』より必要事項をご記入の上、エントリー下さい。
    2.面接:WEBでの面接を予定しております。 ZOOMという無料アプリを使用して面接を実施♪
    ダウンロード方法や使用方法などは 事前にお伝えしますので詳細が分からない方もご安心下さい。
    面接日時確定後、当社からお送りするメールに事前入力フォームのURLをお付け致しますので、
    必ず面接前までにご入力をお願い致します。
    3.面接後社内選考を実施させて頂きます。数日お待ちください。
    4.入社

    【入社後は…】
    充実した研修プログラムをご用意していますので、ホテル業界未経験の方も安心してスタートできます。
    ・JTBグループ独自のメソッドに基づくホスピタリティ研修・就業後の3ヵ月毎のフォローアップ研修
    ・段階的な研修プログラム
    ※面接、入社日はご相談に応じます。

仕事内容

ボランティア活動の管理をお任せします。
具体的な業務内容は以下の通りです。
【月〜木曜日】
・事務局本部(三田オフィス)での業務
・ボランティア活動の報告書や資料の作成
・ボランティアからの問い合わせ(電話・メール・ポータルサイト)への対応
【金・土・日曜日】
・ボランティア活動の拠点における業務
活動前:活動エリアでの受け入れ、ブリーフィング、活動備品の配布
活動中:活動場所でのサポート、情報収集、ボランティアシフトの調整
活動後:活動報告のヒアリング、活動備品の回収、活動費の管理、日報作成(パソコン入力)
主な活動場所は新宿・六本木、渋谷、表参道、秋葉原、上野、浅草、臨海エリアなど幅広く、
街なか観光案内など様々な活動に携わることができます。

アピールポイント

こんな方、大歓迎です。
・日本や東京の魅力を、国内外の旅行者へ発信したいという想いを持つ方
・人と接することが好きで、自ら学ぶ意欲をお持ちの方
・正確さを持って作業ができる方
・事務経験のある方
当ホテルでは、日本や東京の素晴らしさを
世界に伝えるお手伝いをしていただける方を大歓迎します。
旅行者の皆様により快適な滞在を提供するため、
熱意を持ってサポートいただける方、
ぜひご応募ください。
人々とのふれあいや学びの機会が豊富な環境で、
正確かつ丁寧な業務が求められます。
事務経験のある方も、大歓迎です。
一緒に素晴らしい体験を提供しましょう。

担当者からのコメント

≪your smile, my happiness≫
〜あなたの笑顔があるから幸せになれる。あなたの笑顔のために〜

上質なホスピタリティは、人と企業の魅力を最大に引き出す。
わたしたちは多様な業種でのアウトソーシングを展開する
【ワールドホールディングス】と
人材育成に関する知見と豊富なネットワークを持つ
【JTB】が手を組みツーリズムマーケットに特化した
“ホスピタリティアウトソーシング”を
実現する総合人材サービス会社です。

●ホスピタリティアウトソーシングとは?●
JTB コミュニケーションデザインが30年かけて蓄積した
人材育成のノウハウで育成された
高いホスピタリティを有した人材によって、
他社とは異なるホスピタリティの高いサービスの提供を実現します。

当社は、JTBが培った人材育成プログラムをもとに 安心して就業し、
そして成果を出していくための教育を一番の強みとしています。
また安心して勤務いただくためのフォローアップ体制に
「こまめな面談、連絡による状況把握と対応」
を行うことを全担当者が実践しております。
そのためスタッフの皆さまが、イキイキと活躍できるよう全力でサポートいたします!

受動喫煙対策の有無

有(屋外喫煙場所設置)

採用後の転勤の有無

採用後の業務内容の変更範囲

有期雇用契約の更新の可能性

有(更新条件:契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する)

有期雇用契約の更新上限

案件更新日

2025年 3月 26日

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