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新規ホテル開業準備室マネージャー ホテル開業経験のある方大歓迎 【沖縄で働く】

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  1. 求人ID

    53840-00

  2. 給料

    月給 330,000円〜400,000円

  3. 給与詳細

    月収330,000〜400,000円

  4. 職種

    新規ホテル開業準備室マネージャー ホテル開業経験のある方大歓迎 【沖縄で働く】

  5. 所在地

    沖縄県名護市

  6. 雇用形態

    正社員

  7. 勤務時間

    【シフト】

    ①09:00〜17:30

    実働7:30時間/休憩60分

    【勤務形態】
    シフト制
    土日祝含む週5日勤務

    【休日】
    週休二日制

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  8. 応募資格

    【必須条件】
    ・ホテル開業準備経験があること

    【歓迎要件】
    ・当社の”ちむぐくる”の思いに共感して頂ける方
    ・明るく楽しく仕事ができる方歓迎

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  9. 福利厚生

    ・各種社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)
    ・食事手当支給(1日勤務あたり300円)
    ・年末年始手当支給

    ・通勤手当支給(距離に応じて)

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  10. 案件種類

    紹介

  11. 応募後の流れ

    1.応募:『WEBで応募』より必要事項をご記入の上、エントリー下さい。
    2.面接:WEBでの面接を予定しております。 ZOOMという無料アプリを使用して面接を実施♪
    ダウンロード方法や使用方法などは 事前にお伝えしますので詳細が分からない方もご安心下さい。
    面接日時確定後、当社からお送りするメールに事前入力フォームのURLをお付け致しますので、
    必ず面接前までにご入力をお願い致します。
    3.面接後社内選考を実施させて頂きます。数日お待ちください。
    4.入社

    【入社後は…】
    充実した研修プログラムをご用意していますので、ホテル業界未経験の方も安心してスタートできます。
    ・JTBグループ独自のメソッドに基づくホスピタリティ研修・就業後の3ヵ月毎のフォローアップ研修
    ・段階的な研修プログラム
    ※面接、入社日はご相談に応じます。

仕事内容

■新規ホテル開業準備室マネージャー
ホテル開業に向けた準備業務全般担当募集
開業までの約3年間は既存施設にて会社や業務内容への習熟を行い、
その後、新施設の準備業務をリードしていただきます。
ホテル開業という大きなプロジェクトの中心となり、
各関係者との連携やスケジュール管理、運営準備を担う重要なポジションです。

【主な業務内容】
○ホテルコンセプトの策定
新規ホテルのビジョンやターゲット顧客に基づき、
施設のコンセプトを企画・策定します。

○ホテルオペレーションの策定
効率的かつ顧客満足度の高い運営を目指し
オペレーションフローやサービス基準を策定します。

○スケジュール管理
開業までの各フェーズにおけるスケジュールを作成し、
関係者と調整を行いながら進捗を管理します。

○収支計画の立案
開業後の運営における収支計画を作成し、
収益性の高いビジネスモデルを構築します。

○主要商品構成の設定
客室プランやサービス、飲食など、
ホテルの主要商品となる構成を企画・決定します。

○ホテルシステムの構築
フロント業務、予約管理、在庫管理など、
ホテル運営に必要なシステムを選定・導入します。

○実施設計の検証
実施設計が運営の視点から適切であるかを確認し、
必要に応じて修正提案を行います。

○業務委託先の決定
清掃や警備、飲食部門など、
運営に必要な業務委託先の選定・契約を行います。

○行政対応・許認可取得
開業に必要な行政への資料提出や許認可の取得を担当します。

【求める人物像】
・プロジェクトマネジメント経験がある方
・ホテル運営や開業に関する知識・経験がある方
・複数のステークホルダーと調整し、物事を前進させるリーダーシップをお持ちの方


新規ホテル開業という大規模プロジェクトに携わることで、
キャリアアップが目指せるポジションです。
あなたの経験とスキルを活かして、新しいホテルの未来を共に創り上げましょう。

アピールポイント

●「やんばる」の広大な自然が広がる新しいリゾートヴィレッジ
沖縄の魅力を存分に感じられる一大リゾート施設で、
自然と共存しながら「暮らすようにリゾートを楽しむ」を
コンセプトにした特別な空間を提供しています。

●豊富な施設とサービスでお客様の滞在を彩る
キッチン付きリビングダイニングエリアを備えた広々とした客室や、
眺望抜群の露天風呂付き展望大浴場、インフィニティプールなど充実の施設が自慢です。
オキナワハナサキマルシェでのお食事やショッピングも楽しめます。

●宿泊支配人として大きなやりがいを実感
宿泊支配人として、ホテル運営の中核を担うポジションで活躍いただきます。
スタッフの育成やサービスの向上に尽力しながら、
マネジメント力を存分に発揮できる環境です。

●ホテル開業準備経験を活かし、新たな挑戦を
過去のホテル開業準備経験を活かし、
リゾートホテルならではのサービスを進化させるプロジェクトに携われます。
当社の”ちむぐくる”の思いに共感し、明るく楽しく働ける方を歓迎しています。

●沖縄の地で、リゾートホテル運営のプロフェッショナルへ
やんばるの自然に囲まれた特別な場所で、キャリアアップを目指すチャンス。
長期滞在型リゾートという新しい形のホスピタリティを学びながら、
さらなる成長が可能です。

あなたの経験とスキルを活かして、
新しい風を吹き込むリゾートでホテル運営のリーダーシップを発揮してみませんか?
「ちむぐくる」の心で、特別なリゾート体験をお客様に提供する
チームの一員としてお待ちしています。

担当者からのコメント

わたしたちは多様な業種でのアウトソーシングを展開する
【ワールドホールディングス】と
人材育成に関する知見と豊富なネットワークを持つ
【JTB】が手を組みツーリズムマーケットに特化した
“ホスピタリティアウトソーシング”を
実現する総合人材サービス会社です。

●ツーリズム業界で転職が成功した人の3つの共通点●
◎1.企業選び・求人探しが上手◎
同じホテル内のお仕事でも「フロント」や「コンシェルジュ」「清掃」「調理」「事務」
などさまざまです。
もし業務経験やホテル・旅行会社での勤務経験が少なかったとしても、
自身の特性や能力を活かせる会社と巡り合うことで内定をもらうことができます。
もし「どの仕事が向いているのか分からない・・・」など不安があれば、
ご応募いただいて面接の際に遠慮なく相談してくださいね。

◎2.行動力・レスポンスの早さ◎
1回の転職活動で複数の内定をもらう人は「アクションが早い方」です。
転職活動中は少しでも早いレスポンスを心掛け、
履歴書と職務経歴書は直ぐに提出できるよう準備をしておいてください。
転職成功者に共通した行動は、
「会社を調べる」「転職相談をする」「面接を受ける」ことです。
転職相談や面接を行った方に対して何も準備をしなかった方の内定率は、
なんと30%以上もダウンしてしまう結果が出ています。
初動の速さと、事前準備が転職活動を大きく左右すると言っても過言ではありません。

◎3.面接へは必ず参加する◎
転職活動に参加される方は、
応募した企業の面接へは必ずと言っていいほど参加されています。
なぜ面接参加すると転職成功しやすいのか?
理由としては以下3つが挙げられます。

①面接経験が積める
 面接する企業担当者も色んなタイプがあり、質問内容もさまざまです。
 そのため色んな企業の面接を受けることで
 柔軟な対応をすることができるようになります。

②業界知識が蓄えられる
 「ツーリズム業界で働きたい」のであれば、
 その業界の方からお話を聞くのが一番の近道です。
 面接は直接その業界の話を聞ける最大のチャンスです。

③万が一に備えられる
 たとえ内定が出ていたとしても、急に条件が変わった、
 とか入社日がずれたなどがあった場合、
 他の企業も候補としてあれば選択することが可能です。

受動喫煙対策の有無

有(屋外喫煙場所設置)

採用後の転勤の有無

採用後の業務内容の変更範囲

有期雇用契約の更新の可能性

正社員募集のため対象外

有期雇用契約の更新上限

正社員募集のため対象外

求人掲載企業情報

企業名:株式会社前田産業ホテルズ
本社所在地:沖縄県沖縄県名護市港2丁目6番5号4階
HP:https://www.maedasangyo.net/company/

案件更新日

2024年 11月 26日

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